Gestion de Projets RH
- Cadrage, animation et pilotage de projet
- Mise en place GPEC (Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences ; analyses des pratiques et outils RH, …)
- Mise en place des EAE (Entretiens Annuels d’Echange ; guides d’entretiens)
- Plans d’actions QVT (Qualité de Vie au Travail)
- Assistance à la mise en conformité RGPD (Réglement Général sur la Protection des Données)
- Accompagnement au changement